Hahnzog, Simon: Coaching als zentrales Element der Betrieblichen Gesundheitsförderung

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Auch mit der professionellsten Ausbildung und Reflektionsfähigkeit sieht man ab und an den Wald vor lauter Bäumen nicht. Je höher die Führungsposition, desto weniger AustauschpartnerInnen auf Augenhöhe hat man, um dieses natürliche Dezit der Position ausgleichen zu können. Für solche Situationen hat sich der Ansatz des Coachings für Führungskräfte etabliert. Coaching als Teil der betrieblichen Gesundheitsförderung, unterstützt neben Fachschulungen und Seminaren zu Persönlichkeitsentwicklung, als prozessorientierte Beratungsform die Führungskraft die eigene Leistungsfähigkeit zu erhalten und wirksam in Lösungen umzusetzen. Dadurch kann die Führungskraft selbst einen Beitrag zur eigenen Gesundheit und der Gesundheit der Mitarbeiter beitragen.

Prof. Dr. Simon Hahnzog ist Wirtschaftspsychologe an der Hochschule Fresenius in München und Geschäftsführer der hahnzog-organisationsberatung, lehrt unter anderem das Themenfeld der Betrieblichen Gesundheitsförderung und unterstützt im gleichen Schwerpunkt klein und mittelständische Unternehmen.

Vortrag anlässlich des HAM Coaching Kongress 2015: "Coaching heute: Zwischen Vertraulichkeit und Firmeninteressen" vom 26. - 27. März 2015 in Erding/ München, ca. 45 Min. auf 1 CD oder 1 DVD

 

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Hersteller Hahnzog, Simon

Artikel-Nr.: HAM15-V6C

 

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